Presentan inédito programa para convertir a mujeres de Los Ríos en líderes para la transición energética

La iniciativa beneficiará a más de 30 mujeres de diversas áreas de la región. Conoce todos los detalles.

Con el objetivo de fortalecer las capacidades para ejercer y asumir cargos de liderazgo en el sector energético y prepararlas para tomar roles clave en el proceso de transición energética en sus diferentes rubros y áreas de trabajo, el Ministerio de Energía en conjunto con la organización Walk The Talk (WTT) impulsarán un inédito programa de capacitación.

Se trata de “Liderazgo Energía + Mujeres”, que será impartido para una treintena de mujeres provenientes del ámbito público y privado, todas ellas de la Región de Los Ríos.

La seremi de Energía de Los Ríos, Claudia Lopetegui, comentó que esta iniciativa se levanta como parte de los objetivos del gobierno de incorporar a más mujeres en puestos de liderazgo tanto en empresas como en organizaciones. 

“Este programa que hoy iniciamos, pretende ser una primera intervención para identificar los elementos esenciales que permitan ejecutar un programa sólido, equitativo y con perspectiva de género en el área de la energía”, indicó.

La autoridad informó que el Programa de Liderazgo para Mujeres en Energía beneficiará a más de 30 mujeres de diversas áreas de la región, permitiendo fortalecer sus capacidades e incentivando la incorporación de más perfiles laborales a la industria energética.

Liderazgo Energía + Mujeres

El programa que será dictado en la sede de Inacap, consistirá en la entrega de talleres diseñados para despertar las habilidades de liderazgo en las convocadas, aprender y controlar la toma de decisiones correctas y consensuadas en ambientes de alto conflicto.

Así también, abordan temas como entender sus propias fortalezas y debilidades para así ejercer liderazgos participativos e inspiradores, junto a ello, se potenciará en el fortalecimiento de diversas destrezas adicionales mediante la metodología “The Walking Talk” creada por WTT. 

Gracias a su enfoque, el modelo busca acompañar, educar e inspirar a las participantes para generar cambios significativos tanto en ellas, como en las organizaciones y personas que la rodean. 

Adicionalmente, las participantes tendrán la oportunidad de conocer y practicar técnicas de autoconocimiento mediante dinámicas grupales, talleres de corporalidad, de expresividad y de oratoria.

La fundadora de Walk The Talk, Marta Alonso, destacó la importancia de trabajar con este grupo de mujeres en el sector energético.

“Necesitamos más mujeres al frente de organizaciones del sector energético que estén donde las cosas pasan, y a eso nos abocamos en Walk The Talk, a acompañarlas, y que crean en ellas”, enfatizó.

La iniciativa que se ha realizado en otras partes de Latinoamérica actualmente es parte del programa de formación de Mujeres Líderes en Chile impulsado por el Ministerio de Energía. 

Debido a su éxito, Walk The Talk ya ha capacitado a importantes grupos seleccionados en las regiones de O’Higgins, Araucanía, Biobío, Atacama, Coquimbo y también, de la región Metropolitana, alcanzando a más de 200 mujeres a nivel nacional.